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人口の減少や全国平均を大きく上回る高齢化率(平成26年度末44.4%)であり、さらには中心となる産業がないことから財政基盤が弱く、類似団体平均を大きく下回る状況である。新たな産業振興の促進や移住、定住対策を促進するほか、税等の徴収強化を進めることにより歳入確保を推進し、財政基盤の強化に努める。
平成3年度からの行財政改革の推進により、市債発行の抑制や職員数の削減など、経費削減に努めており、一定の効果が出ている。今後も引き続き経費の削減に努める。
人件費の微減、物件費の微増により全体額は微減となっているが、人口の減少により一人あたりの決算額は増加している。今後も行財政改革に基づき経費の削減に努める。
平成3年からの行財政改革の推進により退職者不補充などで一定の改善効果が表れていたが、市立高校開校に係る教職員の採用により、職員数が増加したこと及び人口の減少により、対人口職員数が増加している。
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