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平成23年度までは類似団体とほぼ同じであったが、平成24年度は83.0となり、類似団体の平均値を下回っている。定年退職者の増等により人件費は減少傾向にあるが、高齢化による扶助費の増をはじめとする経常的経費の更なる削減により比率の抑制に努めることが重要である。
全国平均及び熊本県平均より上回っているが、類似団体と比較すると大きく下回っている。しかし、平成20年度から増加傾向にある現状から、更なる人件費や物件費の抑制を図る必要がある。
全国町村平均及び類似団体平均と同水準であるが、今後は定年退職職員の増加により更に減少することが予想される。また、適正な人員配置を行い人件費削減に努める。
平成19年度の起債償還額ピーク時以降減少傾向にあるが、依然として全国平均や熊本県平均を上回っている。平成25・26年度において、光ファイバー網の整備により一時的な増加(9億6千万円)が見込まれるが、今後も普通建設事業の抑制等を図り地方債の発行を最小限にすることとし、比率の抑制に努める必要がある。
平成23年度に続き(-)という数値であり、全国平均や熊本県平均を下回っている。起債残高が年平均約3億円減少していることと、基金積立を継続的に実施していることが主な要因であり、今後も新規の地方債抑制に努め、財政運営のなお一層の健全化を図ることとする。
扶助費に係る経常収支比率が類似団体を上回っており、また今後の高齢化率等の動向によりさらに上昇が懸念される。今後も、住民の健康管理や給付、支出の適正化等に取り組み、財政を圧迫する上昇傾向に歯止めをかけるように努めることとする。
その他に係る経常収支比率については類似団体を若干下回っている。適正な繰出基準に基づく特別会計への繰出しを継続して行い、普通会計の負担額を減らしていくように努める。
補助要綱に合致し、効果が表れる適正な事業であるか等の厳しい基準により補助費の削減に努めてきた。今後も、不適切な補助金の廃止や見直しを継続しながら、さらなる削減を進めていかなければならない。
ここ数年、類似団体とほぼ同じ数値で推移している。大量退職による人件費の減が見込まれるが、今後も財政状況を見極めながら各種事業を推進していかなければならない。
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