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数値は昨年度よりさらに0.01%減少し、類似団体平均を0.06%下回る結果となった。人口の減少や税収の減少で年々低下している傾向にあるため、今後とも歳出の見直しや歳入の確保に努める。
災害復旧に伴う職員の増加等による一時的な人件費の増加が目立った昨年より4.1%、さらに、一昨年より1.8%の数値の下降がみられ、類似団体平均を3.4%下回る結果となった。全国平均や奈良県平均とも大きく下回っており、今後もさらなる弾力性の維持に努める。
昨年より10,329円の上昇となっており、全国・奈良県平均や類似団体平均を大きく上回っている。増加の要因としては、加速する人口の減少などである。今後も職員数の適正化や委託料等の見直しを図り、経費削減に努める。
数値は昨年より0.36人の増加、類似団体を5.79人下回る結果となった。過疎化による急激な人口減少の他、広大な面積に施設が分散しており、類似団体に比べ人口千人当たりの職員数が多い傾向にあるが、今後も定員適正化を進め定員管理に努める。
昨年より0.6%の削減となり、全国・奈良県平均や類似団体平均より低い水準を保っている。今後予定している統合小学校建設等の事業で起債額が増えていく為、適正な起債計画を立て状態維持に努める。
昨年より1.0%増加し、依然として全国・奈良県平均や類似団体平均より大きく上回る結果となった。村営バスの運営や消防業務委託料等、当村の地域特性による歳出もあるが、今後も委託料等の適正化に努める。
昨年より0.2%増加しているものの、全国・奈良県平均より大きく下回り、類似団体平均より0.2%下回る結果となった。今後も生活保護の適正化を図り、支出の抑制に努める。
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