北海道青森県岩手県宮城県秋田県山形県福島県茨城県栃木県群馬県埼玉県千葉県東京都神奈川県新潟県富山県石川県福井県山梨県長野県岐阜県静岡県愛知県三重県滋賀県京都府大阪府兵庫県奈良県和歌山県鳥取県島根県岡山県広島県山口県徳島県香川県愛媛県高知県福岡県佐賀県長崎県熊本県大分県宮崎県鹿児島県沖縄県

大分県の水道事業大分県の下水道事業大分県の排水処理事業大分県の交通事業大分県の電気事業大分県の病院事業大分県の観光施設事業大分県の駐車場整備事業大分県の工業用水道事業
地方財政ダッシュボード

大分県姫島村の財政状況(2012年度)

🏠姫島村

地方公営企業の一覧

簡易水道事業 特定環境保全公共下水道 漁業集落排水 伊美港駐車場


収録データの年度

📅2023年度📅2022年度📅2021年度📅2020年度📅2019年度📅2018年度📅2017年度📅2016年度📅2015年度📅2014年度📅2013年度📅2012年度📅2011年度

総括表

人口の推移

財政比較分析表(2012年度)

財政力指数の分析欄

当村の主要産業である水産業は近年低迷しており、財政力指数は類似団体平均・県内平均と比較し、ともに低く、人口の減少等により今後さらに低下することが予測されるが、主要産業である水産業の振興及び漁業と共存共栄できる観光の振興に取り組み、税収の確保を図る。

経常収支比率の分析欄

前年度に比べ2.9ポイント減少している。要因としては人件費の減(0.9ポイント)及び公債費の減(2.1ポイント)が挙げられる。これは議員共済負担金の減及び起債償還完了によるものである。今後も職員給与費5%削減や、退職者の補充を必要最小限に抑えるなどの人件費及び物件費の歳出削減策を行い、経常収支比率の減少に努める。

人口1人当たり人件費・物件費等決算額の分析欄

特別職報酬・給料・職員手当等人件費の削減策を行っているが依然として国・県平均より高い状況である。これは定住促進・雇用の場の確保として職員1人当たりの給料を低くし、職員を多く雇用する施策を実施しているためである。今後も職員給与等の人件費や委託料等の物件費の削減に努める。

ラスパイレス指数の分析欄

当村は定住促進・雇用の場の確保として職員を多く雇用し、職員1人当たりの給料を抑えているため、ラスパイレス指数は低くなっている。

人口1,000人当たり職員数の分析欄

当村は定住促進・雇用の場の確保として職員1人当たりの給料を抑え、職員を多く雇用しているため、職員数は類似団体より多い。

実質公債費比率の分析欄

本村は離島という地理的条件により、漁港・漁場、下水道等の社会資本の整備を重点的に行っており、その大半の財源に、起債を充当している。そのため、実質公債費比率は県内市町村平均と比較すると高い。なお、将来負担の増とならないよう、交付税措置のある起債のみの借入れを行い、財政の健全化に努める。

将来負担比率の分析欄

将来負担比率は-182%となっている。これは退職手当支給見込額に対し、多く積立金を保有しており、また、公営企業債等を含んだ地方債現在高については、充当可能基金と基準財政需要額算入見込額が上回っているためである。今後も職員の新採用を抑制し退職手当支給額を抑え、また交付税措置のある起債のみの借入れを行い、財政の健全化に努める。

経常経費分析表(経常収支比率の分析)(2012年度)

人件費の分析欄

前年度に比べ0.9ポイント減少している。要因として議員共済負担金及び給料、期末勤勉手当の減が挙げられる。今後も職員給与費の削減や、退職者の補充を必要最小限に抑える等の歳出削減策により、経常収支比率の減少に努める。

物件費の分析欄

住民基本台帳システム改修事業等の電算にかかる経費の増により前年度に比べ0.3ポイント増加している。施設維持費や事務経費の節減に努め、財政の健全化を図る。

扶助費の分析欄

前年度に比べ経常経費が5,171千円増加しており、経常収支比率も前年度に比べ0.4ポイント増加している。要因として介護給付費の増が挙げられる。

その他の分析欄

高齢者生活福祉センター特別会計繰出金及び介護保険特別会計繰出金等の減により、前年度に比べ0.4ポイント減少している。

補助費等の分析欄

消防損害補償等組合負担金及び老人保護措置費等の減により、前年度に比べ0.2ポイント減少している。

公債費の分析欄

前年度に比べ47,738千円減少しており、経常収支比率も前年度に比べ2.1ポイント減少している。平成22年度が公債費のピークであり、今後も減少していく。

公債費以外の分析欄

人件費等の減により、前年度に比べ0.8ポイント減少している。今後も職員給与費の削減や、退職者の補充を必要最小限に抑える等の歳出削減策により、経常収支比率の減少に努める。

実質収支比率等に係る経年分析(2012年度)

分析欄

前年度に比べ8.6ポイント増加している。要因としては人件費(給料、期末勤勉手当、議員共済負担金)の減が挙げられる。引きつづき、職員給与費5%削減や、退職者の補充を必要最小限に抑えるなどの人件費及び物件費の歳出削減策を行い、実質単年度収支の改善に努める。

連結実質赤字比率に係る赤字・黒字の構成分析(2012年度)

分析欄

駐車場特別会計のみ実質収支が赤字であり、一般会計以外は前年度と比べ大きな増減はなく、実質収支も黒字である。一般会計については、人件費及び公債費の減により前年度比5.08ポイント増となっている。駐車場特別会計については、繰上充用を行っており、実質赤字となっている。今後も職員給与費5%削減や、退職者の補充を必要最小限に抑えるなどの人件費及び物件費の歳出削減策を行い、また、おおいた姫島ジオパークや姫島車えび祭り等の観光施策の実施による駐車場収入の増を図り、実質単年度収支の改善に努める。

実質公債費比率(分子)の構造(2012年度)

分析欄

本村は離島という地理的条件により、漁港・漁場、下水道等の社会資本の整備を重点的に行っており、その大半の財源に、起債を充当している。そのため、実質公債費比率は県内市町村平均と比較すると高い。なお、将来負担の増とならないよう、交付税措置のある起債のみの借入れを行い、財政の健全化に努めている。また、平成22年度が起債償還額のピークであり、実質公債費比率は今後減少していく。

将来負担比率(分子)の構造(2012年度)

分析欄

将来負担比率は、退職手当支給見込額に対し多く積立金を保有しており、また、公営企業債等を含んだ地方債現在高について、充当可能基金と基準財政需要額算入見込額が上回っているため、算出されていない。今後も職員の新採用を抑制し退職手当支給額を抑え、また交付税措置のある起債のみの借入れを行い、財政の健全化に努める。

出典: 財政状況資料集, 統一的な基準による財務書類に関する情報,