特定地域排水処理施設 国保五戸総合病院 農業集落排水施設 公共下水道 簡易水道事業(法適用)
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財政力指数0.26は、類似団体内では中位であり、歳入の44.4%を地方交付税(臨時財政対策債含む。)に依存している状況である。昨年度と比較し、町税については微増ではあるが、徴収率は1.2ポイント、徴収額は2.8ポイント上回っている。また、歳出においては、人件費など義務的経費は減少している。今後についても、更なる歳出の見直しを行うとともに、町税の徴収率向上など歳入の確保に努める。
昨年度から1.0ポイント減少、類似団体内中位を保っている。要因として、職員数の減による人件費の減少及び公債費負担の減少による義務的経費の削減が考えられる。今後も義務的経費を少しでも抑制し、町税等の徴収率を向上させ、経常収支比率の更なる改善を図る。
人件費、物件費及び維持補修費の合計額の人口1人当たりの金額が類似団体内平均値を50,052円下回っているのは、主に人件費の減少が要因となっている。今後も人件費の適正化を図るとともに、委託料等の見直しによる物件費の抑制に努める。
昨年度から0.05人増加したものの、類似団体内で2番目に少ない6.81人となっており、類似団体内平均値を3.71ポイント下回っている。要因として、当分の間、新規採用者数を抑制した結果であり、今後、業務の効率化等を図りながら職員数の適正化を進める。
昨年度と比較し、標準財政規模が912千円の減となったものの、元利償還金が73,256千円の減少したことにより、1.9ポイント改善されたが、類似団体内平均値を3.7ポイント上回る16.1%である。今後についても元利償還金は減少していく見込みであり、普通建設事業において起債を財源とする単独事業費の抑制を図るなどし、更なる改善を進めていく。
昨年度から15.0ポイント減少し、66.3%と改善されている。要因として、公営企業債等繰入見込額の減少、債務負担行為に基づく支出予定額の皆減、充当可能基金及び基準財政需要額算入見込額の増が考えられる。しかし、昨年に引き続き類似団体内平均値を上回っているため、実質公債費比率の改善目標同様、地方債の新規発行を抑制し残高の減少に努めるなど、負担比率を改善していく。
人件費については、昨年度から0.8ポイント減少し16.0%となっており、類似団体内では最も少ない値である。要因として、退職者数に対し新規採用者が少なく人件費が減少しているためである。今後については、事務事業の効率化を進めながら職員数の適正化を図る。
物件費については、昨年度から1.0ポイント増加し11.7%となっており、類似団体内平均値と比較し0.6ポイント下回っている。今後も更なる事務事業の見直しを図り、経費削減に努める。
その他については、昨年度から0.2ポイント増加し13.6%となっており、類似団体内平均値を0.8ポイント上回っている。その要因として、特別会計への繰出金及び維持補修費の経常経費充当一般財源等が増加したためである。
補助費については、昨年度から0.9ポイント減少し15.5%となっており、類似団体内平均値を2.5ポイント上回っている。高止まりしている主な要因は、病院事業への負担金である。
公債費については、昨年度から1.3ポイント減少し20.1%となっており、類似団体内平均値を0.5ポイント上回っている。元利償還を終えた事業等もあり、改善の傾向にあるように思われるものの、病院建設事業や公営住宅建替事業など大規模事業による地方債の元利償還金の影響は大きく、引き続き厳しい財政運営であることには変わりない。今後も地方債の新規発行を伴う普通建設事業の抑制及び公営企業の事業を抑制し弾力化に努める。
公債費以外については、昨年度からは0.3ポイント増加し62.6%となっており、類似団体平均を3.4ポイント下回っている。要因として、退職者数に対し新規採用者が少なく人件費が減少したことなどがあげられるが、病院事業への負担金などの影響により、中位に留まっている状況である。
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