16:富山県
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固定資産税及び法人市民税の増加等で、財政力指数は概ね前年度と同水準の0.68となった。主要民間企業の収益や設備投資の増加等から、税収増(法人市民税が前年比11.6%増、固定資産税が前年比の5.1%増)となっているが、財源確保が困難になっていることや社会保障費の増加など厳しい状況にあるため、引き続き市税等の徴収強化に努め、堅固な財政基盤を構築していく。
前年度に比べ6.1ポイント増加したものの、類似団体内平均、全国平均を下回る値となっている。しかしながら、社会保障に係る経費は年々増加傾向にあるため、事務事業評価に基づき計画的に事業の廃止・縮減を図ることで経常経費の削減に努めていく。
定員適正化計画に基づき職員数の抑制に努めたことで人件費が抑えられているものの、施設管理に係る委託料などの増加により、人口1人当たり人件費・物件費等決算額は昨年度より3,472円増加している。しかしながら、類似団体内平均、全国平均を大きく下回っており、類似団体内では最も低い100,151円となっている。
ラスパイレス指数は98.4と昨年と同水準で推移しており、特殊な手当がなく、各種手当も必要最低限のものとなっている。引き続き事務の簡素合理化、ノー残業デーや振替休日の徹底などにより、時間外勤務手当の削減を図り、給与の適正化の努めていく。
人口千人当たり職員数は、類似団体内で最も少ない5.28人となっており、全国平均を大きく下回っている。今後も定員適正化計画に基づき、研修制度の充実などを図り、少数精鋭体制を維持していく。
実質公債費比率は11.4%と昨年度に比べ1.1ポイント改善し、類似団体内平均を下回っているが、依然全国平均を上回っている。今後、市庁舎や教育施設などの公共施設の耐震化に係る起債の元金償還が始まるため、今後、地方債については慎重な発行に努めていく。
地方債の現在高が増加したことや特別会計が起こした地方債に係る償還金負担見込額が増加したことなどにより、昨年に比べて6.1ポイント増加し、全国平均を上回った。今後も施設整備などの事業を予定しており、基金の取り崩しや新たな起債を発行せざるを得ない状況であることなどから、将来に向け過度の負担とならないように慎重な起債の発行に努めていく。
人件費に係る経常収支比率は類似団体内平均及び全国平均を下回る16.7%となっている。これは、人口千人当たり職員数が5.28と類似団体内で最も少なく、また手当等についても必要最小限のものしか設けていないためである。
扶助費に係る経常収支比率は9.0%と類似団体内平均を上回っている。これは、子育て支援施策として医療費助成や保育所における特別保育事業を積極的に実施しているためである。
維持補修費と繰出金がこの項目に該当するが、前年度と比べ1.7ポイント上昇し、類似団体内平均、全国平均を上回っている。これは、除雪費用の増加により維持補修費が増加したことや、国民健康保険事業特別会計や介護保険事業特別会計などへの繰出金が増加しているためである。今後は、医療や介護に係る特別会計への繰出金の抑制などに努める。
公債費に係る経常収支比率は、償還期間が短い地域総合整備事業債の償還の大半を平成19年度までに終了したことにより、年々減少経傾向にある。しかしながら、市庁舎や教育施設などの公共施設の耐震化を進めるにあたり多くの地方債を発行し、その元金償還が平成28年度から始まることから、今後は増加する見込みである。今後、地方債については慎重な発行に努めていく。。
公債費を除く経常収支比率は73.8%と前年度より6.3ポイント上昇している。扶助費については年々増加傾向にあることから、引き続き事務事業の効率化を図り、歳出全体の抑制に努める。